La empresa reafirma que la diversidad e inclusión son factores estratégicos para la competitividad y el desempeño empresarial. La compañía alcanza liderazgo casi paritario con 50% de participación femenina en su equipo directivo. En un sector históricamente dominado por perfiles masculinos como la logística y el transporte, DHL Express México ha consolidado un equipo directivo...